• یکشنبه / ۱۰ فروردین ۱۳۹۹ / ۰۱:۰۱
  • دسته‌بندی: اقتصاد کلان
  • کد خبر: 99011004590
  • منبع : سازمان برنامه و بودجه

چرا افزایش ۵۰ درصدی حقوق بازنشستگان اعمال نشد؟

چرا افزایش ۵۰ درصدی حقوق بازنشستگان اعمال نشد؟

رئیس سازمان برنامه و بودجه در صفحه اینستاگرام خود درباره چرایی پرداخت نشدن ۵۰ درصدی افزایش حقوق به بازنشستگان توضیح داد.

به گزارش ایسنا، محمد باقر نوبخت، در تشریح افزایش منابع تخصیص یافته به بازنشستگان کشوری و لشکری اظهار کرد: برقراری ارتباط بین مردم را از این پس بیش از پیش دنبال خواهم کرد. مطلبی که بسیاری زیاد این روزها از سازمان برنامه و بودجه پرسیده می شود در خصوص ۵۰ درصد افزایش حقوقی است که به بازنشستگان پرداخت نشد.
 
وی افزود: قانون پنجم برنامه توسعه، به دولت اجازه می‌دهد که در دوران برنامه که از سال ۱۳۹۰ تا ۱۳۹۵ به طول انجامید، از همه امتیازاتی که در فصل ۱۰ از ماده ۶۴ تا ۸۰ وجود دارد تا ۵۰ درصد امتیازات را استفاده کند.

نوبخت تاکید کرد: هیئت وزیران برای تعدادی از دستگاه‌ها این ۵۰ درصد را تصویب کرد و این افراد از امتیاز این ۵۰ درصد برخوردار شدند. سازمان اداری و استخدامی پیشنهادی را به دولت آورد مبنی بر این که این حق وجود داشته باشد که منابع مالی برای انجام آن وجود داشته باشد.

رئیس سازمان برنامه  و بودجه تاکید کرد: به همین جهت دستگاه‌ها به سازمان برنامه و بودجه مراجعه کردند تا با منابع مالی خود این ۵۰ درصد را اعمال کنند و ما نیز این مطالعات را انجام دادیم و منجر به آن شد که بهمن ماه بخشنامه‌ای ابلاغ شد تا این تعداد از دستگاه‌ها به شرط طلب نکردن منابع بیشتر، این روند را انجام دهند.

نوبخت گفت: قانون مدیریت خدمات کشور که در سال ۱۳۸۶ به صورت آزمایشی به تصویب رسید دارای ۱۵ فصل است و در هر فصل به مبانی مختلفی می‌پردازد و در فصل دهم به نظام پرداخت به کارمندان، بازنشستگان و مستمری بگیران پرداخته است. این نظام پرداخت بر اساس امتیاز و بررسی است که با در نظرگیری این امتیاز و ضرب در ریال، رقمی به حقوق افراد اضافه می‌شود. ضریب ریالی در این قانون چیزی حدود ۵۰۰ ریال است که تبصره ذیل ماده ۶۴ این رقم سالانه بر اساس هزینه زندگی درصدی افزایش پیدا می‌کند.

وی افزود: این ضریب ریالی برای مستمری بگیران، بازنشستگان و کارمندان یکسان است، اما آن چه اختلاف بین این سه گروه ایجاد می‌کند امتیاز برای این سه رسته است. امتیازات برای این سه گروه با فرمول‌های مختلف محاسبه می‌شود؛ یعنی بر اساس سختی کار امتیازات متفاوت است. امتیازی از ۱ تا ۲۰۰۰ برای شغل آنها، به شاغلان از ۱۵۰۰ تا ۴۵۰۰ داده می‌شود که در درجمع به آن‌ها حقوق ثابت می‌شود. این امتیازات به علاوه فوق العاده‌ها می‌شود. جمع این امتیازات را حقوق کارمندان دولتی می‌گویند.
 
نوبخت تاکید کرد: قانون برنامه ششم به دولت این اجازه را می‌دهد که پرداخت شاغلان با بازنشستگان را متناسب سازی کند. درصدی برای افزایش این حقوق برای متناسب سازی بیان نشده و تنها راه برای متناسب سازی را به دست دولت سپرده است.

وی افزود: دولت این لایحه را به مجلس ارائه کرد و در نهایت شورای نگهبان آن را رد و مجمع تشخیص مصلحت نظام آن را تصویب کرد. حالا از همین طریق هر سال مبلغی را برای بازنشستگان کنار گذاشته ایم، سال گذشته چیزی حدود ۳۰۰۰ میلیارد تومان دربودجه قید شد که دولت این رقم را به ۴۰۰۰ میلیارد تومان رساند.

افزایش حقوق بازنشستگان تا سقف ۷۰۰ هزار تومان 

رئیس سازمان برنامه و بودجه بیان کرد: این رقم با تلاش‌های دولت به ۵۰۰۰ میلیارد تومان رسید. برای سال ۱۳۹۹ این رقم را ۱۰۰ درصد افزایش داده و به ۱۰ هزار میلیارد تومان رساندیم تا به حقوق این افراد اضافه کنیم. در این افزایش حقوق‌ها برخی از بازنشستگان بیش از ۷۰۰ هزار تومان به حقوقشان افزوده خواهد شد.
 
وی با بیان اینکه روز دوشنبه از تشکل های بازنشستگی و نمایندگانشان خواستیم تا به جلسه مشترک با سازمان برنامه و بودجه کشور بیایند افزود: در ادامه مسیر افزایش ۱۵ درصدی حقوق بازنشستگان کشوری و همچنین تزریق ۱۰ هزار میلیارد تومان منابع همسان سازی حقوق آنها، دستور پرداخت پاداش بازنشستگانی که تا سال ۱۳۹۸ بازنشسته شده اند را نیز صادر کرده ایم.

حداقل حقوق بازنشستگان ۲.۸ میلیون تومان

این مقام مسئول با اشاره به اینکه حقوق بازنشستگان به حداقل دو میلیون و ۸۰۰ هزار تومان افزایش خواهد یافت، بیان کرد: سال گذشته رقم پاداش بالغ بر ۸۰۰۰ میلیارد تومان بود که رقم آن هنوز مشخص نیست.

تکلیف پرداختی ها به زنان سرپرستان خانوار مشخص می شود

وی افزود: امسال برای زنان سرپرستان خانوار نیز حدود ۱۵ هزار و ۵۰۰ میلیارد تومان در نظر گرفته ایم. مستمری این افراد سه تا پنج برابر هم افزایش پیدا کرد و امیدواریم بتوانیم منابع مالی جدیدترین برای افزایش این دریافتی را داشته باشیم.

رییس سازمان برنامه و بودجه همچنین اعلام کرد: تا پایان فروردین برای افزایش متناسب سازی حقوق بازنشستگان اقدام می شود.

انتهای پیام

  • در زمینه انتشار نظرات مخاطبان رعایت چند مورد ضروری است:
  • -لطفا نظرات خود را با حروف فارسی تایپ کنید.
  • -«ایسنا» مجاز به ویرایش ادبی نظرات مخاطبان است.
  • - ایسنا از انتشار نظراتی که حاوی مطالب کذب، توهین یا بی‌احترامی به اشخاص، قومیت‌ها، عقاید دیگران، موارد مغایر با قوانین کشور و آموزه‌های دین مبین اسلام باشد معذور است.
  • - نظرات پس از تأیید مدیر بخش مربوطه منتشر می‌شود.

نظرات

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
avatar
۱۳۹۹-۰۱-۱۰ ۰۱:۳۴

آیا ۷۰۰ تومن به علاوه ۱۵ در صد است یا کلش ۷۰۰ تومن است . صریحتر و روشنتر حرف بزنید لطفاً

avatar
۱۳۹۹-۰۱-۱۰ ۱۱:۱۳

کسی که پارسال بازنشسته شد از افزایش 50درصد بهره مند نشد اما افرادی که امسال بازنشسته می شوند از این افزایش برخوردار هستند یعنی دوهمکار که یکی پارسال ودیگری امسال بازنشسته می شود اختلاف حقوقی بیش از یک میلیون تومان خواهند داشت این قضیه با عقل وانصاف جور در می آید؟ لطفا آقای نوبخت توضیح دهند.

avatar
۱۳۹۹-۰۱-۱۰ ۱۱:۳۴

همسان سازیتون این بود ب حقوق کارکنان برنامه بودجه قبل عید 50 درصدو دادی...

avatar
۱۳۹۹-۰۱-۱۰ ۱۱:۵۳

.... یک کارمند جز نزدیک دو میلیون تومان به حقوق اش اضافه می شود اما یک بازنشسته 700 هزار تومان؛ تازه اگر این حرف درست باشد! تا وقتی که مسوولان سرکار هستند و بازنشسته نشده اند کسی به فکر بازنشسته ها نیست! همین.

avatar
۱۳۹۹-۰۱-۱۰ ۱۲:۰۷

هر کس در این کشور خور را مسئول عالی نظام میداند با اجرای قانون در مورد حقوق بازنشستگان کشوری و لشکری به تبعیض گسترده علیه آنان پایان دهد.

avatar
۱۳۹۹-۰۱-۱۱ ۰۴:۵۲

ایشون رییس سازمان برنامه ست نباید این همه مبهم در باره بازنشسته ها حرف بزنند. عدد بدهند وبگویند یکسان سازی یعنی 80 درصد حقوق شاغل را بدهند به بازنشسته هم ردیفش یعنی یک کارشناس شاغل 80 درصد دریافتی اش را بدهند به بازنشسته تمام

avatar
۱۳۹۹-۰۱-۲۷ ۰۰:۳۰

واقعا که همین چندرغاز راهم اضافه نمیکردین به بازنشستها بهتربود باعٽ خجالته

avatar
۱۳۹۹-۰۱-۲۷ ۰۹:۵۸

۲۷۰۰۰تومن همسان سازی حقوق بنده شده .۴ماه اجاره خونه ،قسط بانک،...،واقعا خجالت داره .

avatar
۱۳۹۹-۰۱-۲۷ ۱۵:۴۸

خداوند تمام کسانی را که در مسیر همسان سازی مانع تراشی میکنندلعنت کند لعنت کند...

avatar
۱۳۹۹-۰۱-۲۸ ۰۰:۰۱

فرق کارمندوبازنشسته جلوی عیدمشخص که حقوق اسفند اضافه کردن ولی ما بازنشسته نه

avatar
۱۳۹۹-۰۲-۳۰ ۲۰:۰۳

بنظرم کسانی که سال قبل بازنشسته شدند اعم از کشوری و لشکری باید از این موضوع به دیوان عدالت اداری شکایت نمایند َ درغیر اینصورت دولت هیچ کاری نخواهد کرد .

avatar
۱۳۹۹-۰۳-۰۶ ۱۱:۵۶

با سلام افرایش پنجاه درصدی حقوق قرار بود از سال ۸۰اجرا شود من در آبان ۹۷ بازنشسته شدم اختلاف حقوق بین من و همکارانم بسیار زیاد می باشد.واقعا اقای نوبخت اگر نمیتوانید پاسخگویی باشید حداقل وعده‌های واهی ندهید

avatar
۱۳۹۹-۰۳-۰۷ ۱۰:۴۷

ایااین انصاف است که بازنشستگان مهر98 نه رتبه بندی نه فصل دهم نه همسانسازی شویم وحقوقمان اندازه یه مستخدم بیسواد است بعد ازسی سال خدمت خداازتان نگذرد