• یکشنبه / ۲۳ بهمن ۱۴۰۱ / ۰۸:۵۰
  • دسته‌بندی: اصفهان
  • کد خبر: 1401112317286
  • منبع : نمایندگی دانشگاه اصفهان

معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی اصفهان:

دریافت زیرمیزی توسط پزشکان را تحمل نمی‌کنیم

دریافت زیرمیزی توسط پزشکان را تحمل نمی‌کنیم

ایسنا/اصفهان معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی اصفهان گفت: سایر کشورها نیروهای تربیت شده ما را به راحتی جذب خودشان می‌کنند، پس باید اقداماتی انجام دهیم تا مانع مهاجرت پزشکان و پرستاران شویم، البته دریافت زیرمیزی توسط پزشکان را تحمل نمی‌کنیم.

مرتضی حیدری در آیین بهره‌برداری و کلنگ زنی طرح‌های بهداشت و درمان شهرستان گلپایگان، اظهار کرد: دشمنان به دنبال این هستند که حس خود تحقیری را بر ما غالب کنند و ما هم آن‌طور که باید و شاید از دستاوردهای خودمان دفاع نکردیم. در منطقه غرب آسیا ما بهترین پزشکان را داریم تا جایی که ایرانی‌های ساکن آمریکا و اروپا به ایران می‌آیند و خدمات پزشکی دریافت می‌کنند.

وی ادامه داد: اکنون تقریباً تمام  وسایل و تجهیزات اتاق‌های عمل توسط جوانان و شرکت‌های دانش‌بنیان در ایران ساخته شده است که دستاورد کوچکی هم نیست، اما خیلی بلد نیستیم این موضوعات را تبلیغ کنیم. هر سال زمان توزیع نیروهای متخصص و فوق تخصص حدود ۷۰ درصد را خانم‌ها تشکیل می‌دهند که این نشان می‌دهد بستر رشد برای آنها فراهم بوده است.

معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی اصفهان گفت: همان‌طور که با هزینه‌های زیاد آب، برق، گاز و... در دسترس مردم است، وظیفه حاکمیت است که سلامت را در دسترس مردم قرار دهد و نباید تفکر به گونه‌ای باشد که اگر برای حوزه سلامت هزینه کنیم پولی را خرج کرده‌ایم، بلکه باید بدانیم هزینه کردن در حوزه سلامت یک سرمایه‌گذاری است و رضایتمندی مردم را به دنبال خواهد داشت.

حیدری با بیان اینکه باید نیروی انسانی را حفظ کنیم، افزود: اکنون اتفاق بدی رخ داده و سایر کشورها نیروهای تربیت شده ما را به راحتی جذب خودشان می‌کنند، باید اقداماتی انجام دهیم تا مانع مهاجرت پزشکان و پرستاران شویم و شرایط کاری را به گونه‌ای فراهم کنیم که به ماندن آنها در ایران کمک شود.

وی در خصوص ICU و NICU تصریح کرد: در تعداد تخت‌های ICU در استان اصفهان ضعف داریم؛ کار کردن در NICU که نوزادان بستری می‌شوند فوق‌العاده سخت است و پرستاران و نیروهای این بخش باید آموزش‌های خاص را دیده باشند. در منطقه غرب استان به NICU نیازمند بودیم و اکنون که این بخش با بهترین تجهیزات در بیمارستان گلپایگان راه‌اندازی شده که می‌تواند نیازهای این منطقه را پوشش دهد.

معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی اصفهان خاطرنشان کرد: کمبود نیروی متخصص نداریم، اما در توزیع آن مشکل داریم، چرا پزشکان وقتی مدت زمان طرحشان تمام می‌شود می‌روند؟ آب و هوای گلپایگان، خوانسار، فریدونشهر و ... خیلی خوب است و باید برای پزشکان امکاناتی قائل شویم. برای مثال دریافت مالیات از پزشکانی که در مناطق محروم فعالیت می‌کنند حذف شود تا نیروهای متخصص با رغبت وارد این مناطق شوند.

حیدری یادآور شد: با وجود اینکه می‌دانیم تعرفه‌های فعلی غیرعادلانه است و با واقعیت‌های جامعه منطبق نیست و باید اصلاح شود، اما به شدت مقابل دریافت خارج از تعرفه توسط پزشکان می‌ایستیم و با زیرمیزی‌ها برخورد می‌کنیم.

انتهای پیام

  • در زمینه انتشار نظرات مخاطبان رعایت چند مورد ضروری است:
  • -لطفا نظرات خود را با حروف فارسی تایپ کنید.
  • -«ایسنا» مجاز به ویرایش ادبی نظرات مخاطبان است.
  • - ایسنا از انتشار نظراتی که حاوی مطالب کذب، توهین یا بی‌احترامی به اشخاص، قومیت‌ها، عقاید دیگران، موارد مغایر با قوانین کشور و آموزه‌های دین مبین اسلام باشد معذور است.
  • - نظرات پس از تأیید مدیر بخش مربوطه منتشر می‌شود.

نظرات

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
لطفا عدد مقابل را در جعبه متن وارد کنید
captcha