احمد توصیفیان در حاشیه کمیسیون کارگری و کارفرمایی استان در گفت‌وگو با ایسنا، اظهار کرد: در جنگ ۱۲ روزه، انسجام و وحدت رخ داد و اختلاف سلایق کنار گذاشته شده و افزایش سرمایه اجتماعی رخ داد.

وی در ادامه با بیان این که حقوق و منافع عناصر تولید در تشکل‌های کارگری و کارفرمایی به خوبی پیگیر می‌شود، گفت: ۳۳۴ تشکل کارگری و کارفرمایی در استان داریم؛ در لرستان این ادعا ایجاد شد که روز تشکل‌ها فقط مربوط به سمن‌ها نیست بلکه یک سوم تشکل‌های استان را تشکیل می‌دهیم و ۲۷ شورای اسلامی کار در لرستان فعال هستند.

توصیفیان اضافه کرد: فلسفه وجودی این تشکل‌ها حفظ منافع شرکای اجتماعی است و سه جانبه‌گرایی و رویکرد وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در قالب مشارکت شرکای اجتماعی را دارد به ما کمک کنند تا مشکلات کارگران و کارفرمایان برطرف شود.

وی بیان کرد: صیانت از نیروهای کار تولید و واحد تولیدی بسیار حائز اهمیت است.

مدیرکل کار، تعاون و رفاه اجتماعی لرستان با بیان اینکه ناترازی انرژی و نبود مواد اولیه در هر واحدی اتفاق بیفتد، شرایط و عرصه را بر کارفرما و کارگران تنگ می‌کند، گفت: هماهنگی و همکاری لازم بین کارگر و کارفرما وجود دارد و هیچ شرایط و بحرانی کار تولید را تعطیل نکرد.

توصیفیان ادامه داد: صیانت از نیروی کار وظیفه ماست و موضوعی همچون ناترازی انرژی چندین واحد تولیدی در استان درگیر کرده است و دنبال هستیم مدیریت شود تا کمترین مشکل برای واحدها ایجاد شود و بیمه بیکاری را گزینه آخر قرار دادیم.

وی بیان کرد: به صورت کارگروه ویژه حمایت را از واحدهای مشکل‌دار خواهیم داشت چراکه معتقدیم مساله کارگر و کارفرما مساله ماست.

مدیرکل کار، تعاون و رفاه اجتماعی لرستان ادامه داد: قبل از سال پرونده‌های بدوی و تجدیدنظر را صفر کردیم و از ابتدای سال جدید تاکنون ۱۹ کمیته بدوی و دو کمیته تجدیدنظر تشکیل و بیش از ۱۰۰ پرونده بررسی شده است.

انتهای پیام