رسول صفرزائی پنجشنبه ۱۳ شهریور در گردهمایی معاونان آموزشی استان بر اهمیت سازماندهی و ساماندهی دقیق نیروی انسانی تأکید کرد و گفت: نحوه برخورد و تکریم معلمان و همچنین توجه به انگیزه‌بخشی، نقش مهمی در ماندگاری نیروها در مناطق مختلف دارد.
وی با بیان اینکه برنامه‌ریزی آشکار و پنهان در سازماندهی نیروها باید با نگاه علمی و تجربه میدانی انجام شود، افزود: مدرسه‌ای موفق است که نیروهای دانشگاه فرهنگیان، ماده ۲۸، حق التدریس آزاد و سربازمعلم به‌صورت متوازن در کنار هم فعالیت کنند تا هم‌افزایی آموزشی و تربیتی شکل گیرد.
مدیرکل آموزش و پرورش استان با اشاره به ضرورت انتخاب مدیران توانمند و پیگیر تصریح کرد: مدیر مدرسه باید فردی فعال و مسئولیت‌پذیر باشد؛ مدیری که بتواند مسائل را پیش‌بینی و حل کند، تا دغدغه ثبت‌نام، توزیع متوازن رشته‌ها و کیفیت‌بخشی به آموزش را نداشته باشیم.
صفرزائی در بخش دیگری از سخنانش بر اهمیت پیش‌دبستانی تأکید کرد و اظهار کرد: اگر آموزش پیش‌دبستانی جدی گرفته شود، بسیاری از مشکلات پایه اول ابتدایی همچون تکرار پایه، ضعف مهارت‌های ارتباطی و افت تحصیلی کاهش می‌یابد. بهترین و توانمندترین معلمان باید در پایه اول به کار گرفته شوند.
وی ارتقای کیفیت آموزش، توجه به رشد همه‌جانبه مغز و تقویت هوش‌های چندگانه در طراحی آموزشی را از الزامات نظام تعلیم و تربیت دانست و افزود: معاونان آموزشی باید با برنامه‌ریزی دقیق و پیش‌بینی به‌موقع نیروها، زمینه ارتقای کیفیت تدریس، ایجاد انگیزه در معلمان و شکوفایی استعدادهای دانش‌آموزان را فراهم کنند.
مدیرکل آموزش و پرورش استان در پایان با آرزوی موفقیت برای معاونان آموزشی، تأکید کرد: سازماندهی اصولی، انگیزه‌بخشی و تکریم همکاران، کلید موفقیت و ارتقای کیفیت آموزش و پرورش در استان است.
انتهای پیام
نظرات