عابدین کوهی معاون قضایی رئیس کل دادگستری و رئیس شورای حل اختلاف استان ایلام امروز سهشنبه ۲۲ اردیبهشت در این نشست بر تغییر رویکرد قوه قضاییه از برخورد قضایی صرف به سمت روش های پیشگیرانه و مسالمتآمیز تأکید کرد.
وی با اشاره به کارکردهای ستاد صبر، هدف اصلی از راهاندازی هیأتهای صلح را گسترش فرهنگ سازش، میانجیگری و داوری در جامعه ذکر کرد و گفت: اگر اختلافات در همان مراحل ابتدایی و پیش از تبدیل شدن به یک بحران، از طریق گفتوگو و ریش سفیدی حل و فصل شوند، شاهد کاهش چشمگیر ورودی پروندهها به محاکم قضایی خواهیم بود.
کوهی با اشاره به ظرفیت عظیم نیروی انسانی در پالایشگاه گاز ایلام که بالغ بر ۱۱۰۰ نیروی رسمی و شرکتی را شامل میشود، تصریح کرد: در چنین محیطهای کاری بزرگی، احتمال بروز اختلافات کاری یا حتی مشکلات خانوادگی کارکنان وجود دارد. در این شرایط، وجود هیأت صلح متشکل از معتمدان و بزرگان مجموعه، نقشی حیاتی در ایجاد آرامش، پیشگیری از تنش و حل ریشهای مسائل ایفا میکند.
رئیس شورای حل اختلاف استان ایلام، «اصلاح ذاتالبین» را از ارزشمندترین آموزههای دینی و اخلاقی برشمرد و تأکید کرد: تلاش برای ایجاد سازش میان مؤمنان، علاوه بر ثواب معنوی، از تحمیل هزینههای مادی و روانی ناشی از فرآیندهای طولانی قضایی به کارکنان و خانوادههایشان جلوگیری میکند.
در این نشست، نمایندگان شرکت پالایش گاز ایلام نیز با استقبال کامل از این طرح، راهاندازی هیأت صلح را گامی مؤثر در تقویت همدلی، حفظ کرامت انسانی کارکنان و نهادینه سازی فرهنگ گفتوگو در محیط کار دانستند و بر آمادگی کامل خود برای همکاری همهجانبه با ستاد صبر استان تأکید کردند.
بر اساس تصمیمات اتخاذ شده در این جلسه، مقرر شد مقدمات اجرایی و هماهنگیهای نهایی برای استقرار هیأت صلح در پالایشگاه گاز ایلام با بهرهگیری از ظرفیت افراد معتمد، صاحبنظر و مصلح در این مجموعه عظیم صنعتی، در اسرع وقت فراهم شود.
انتهای پیام
