وزير تعاون، ‌كار و رفاه اجتماعي در شوراي اصناف كشور با بيان اين‌كه گزارش‌دهي ما ضعيف است اظهار كرد: در صورتي كه چنين جلساتي تشكيل شود و موانع و مسائل مطرح، اصناف هم در جريان كارهاي ما قرار مي‌گيرند، مثلا در زمينه معافيت بيمه‌اي كارفرمايان ـ آيين‌نامه بند «و» قانون برنامه پنجم ـ به تامين اجتماعي دستور دادم كه اين آيين‌نامه را اجرايي كنند.

به گزارش خبرنگار اصناف خبرگزاري دانشجويان ايران (ايسنا)، عبدالرضا شيخ‌الاسلامي در اين جلسه با اشاره به اينكه در حال حاضر روي محدوديت‌هايي كه در ارتباط با قانون كار در جامعه وجود دارد كار مي‌كنيم اظهار كرد: تلاش مي‌شود تا اصلاح قانون كار مورد رضايت اكثر شركاي ما باشد. امروز بيكاري در كشور ما يكي از معضلات اساسي است و بسياري از كشورهاي دنيا نيز با بحران اقتصادي و بيكاري روبرو هستند.

وي با تاكيد بر اين‌كه اگر بر غول بيكاري فائق آييم و آن را مهار كنيم بسياري از مشكلات ديگر كاهش پيدا مي‌كند تصريح كرد: بسياري از مسائل و معضلات فرهنگي، سياسي، اجتماعي و حتي امنيتي در كشور به دليل بيكاري است، بنابراين حل مشكل بيكاري يكي از دغدغه‌هاي جدي دولتمردان است. ما در طول دو سال گذشته جلسات متعدد شوراي اشتغال را برگزار كرديم و تصميمات خوبي گرفته شد كه در طول 30 سال گذشته صورت نگرفته بود.

وزير تعاون،‌ كار و رفاه اجتماعي با اشاره به اين كه اشتغالزايي معيار موفقيت مديران شده است، خاطرنشان كرد: دولت نمي‌تواند ميليون ميليون كارمند استخدام كند بلكه بايد زمينه را فراهم كند تا اشتغال وضعيت مطلوبي پيدا كند بنابراين با نگاه جهادي وارد امر اشتغال شديم.

وي افزود: سال گذشته يك ميليون و صد هزار فرصت شغلي را هدف‌گذاري كرديم كه در نهايت يك ميليون و 600 هزار فرصت شغلي ايجاد شد.

شيخ‌الاسلامي با اشاره به اين كه آمارهاي رسمي مركز آمار كه مسوول متولي آمار كشور است تعيين مي‌كند كه سال گذشته در تابستان نرخ بيكاري 13.6 درصد بود اظهار كرد: نرخ بيكاري در تابستان سال جاري به 11.1 درصد رسيد. يعني 2.5 درصد كاهش بيكاري. از سوي ديگر بهار نرخ بيكاري 11.7 درصد بود كه در حال حاضر اين نرخ 11.1 درصد است يعني 0.6 درصد كاهش نرخ بيكاري. اين آمار به معني ورود فارغ‌التحصيلان به بازار است.

وزير تعاون،‌ كار و رفاه اجتماعي با تاكيد بر اين كه نرخ بيكاري صفر درصد معني ندارد، گفت: هميشه عرضه و تقاضاي نيروي كار بايد متعادل باشد.

وي با اعلام خبر شكل‌گيري نظام ملي صلاحيت حرفه‌اي در پي شكل‌گيري نظام آموزشي ملي مهارت و سازمان ملي مهارت اظهار كرد: نظام شاگردي ـ استادي نيازمند احياء است. گاهي ديده مي‌شود كه فرصت شغلي موجود است ولي شاگرد نيست. كارگر و كارفرما هر دو وجود داشتند ولي به هم نمي‌رسيدند چرا كه قوانين مانع بود.

شيخ‌الاسلامي با تاكيد بر اين كه قانون كار هيچ مانعي براي ايجاد رابطه شاگرد و استادي نيست اظهار كرد: قانون كار مي‌تواند برخي شرايط را براي نظام شاگردي و استادي فراهم كند واين نظام مي‌تواند احيا شود؛ ما يك نظام نوين استاد ـ شاگردي را طراحي كرديم.

وزير تعاون،‌ كار و رفاه اجتماعي با تاكيد بر شعارهاي آموزش‌هاي مهارتي مبني بر هر ايراني حداقل يك مهارت؛ هر كارگاه يك آموزشگاه و هر كارخانه يك دانشگاه اظهار كرد: اگر يك ميليون واحد صنفي يك نفر از جوان‌هاي 16 تا 20 ساله را جذب كنند تا آن‌ها در واحدهاي صنفي آموزش ببينند، فردا يك ميليون نفركار مي‌كنند و چهار الي پنج درصد از نرخ بيكاري كاسته مي‌شود. از سوي ديگر فرد نيز در مسير رشد قدم برمي‌دارد از جواني با فنون كسب و كار آشنا مي‌شود.

وي با اشاره به اين كه پول شمردن نيز يك مهارت است، اظهار كرد: گرفتن شاگرد هيچ منع قانوني‌ ندارد و هر كارگاه متقاضي با درخواست از سازمان آموزش فني وحرفه‌اي مي‌تواند يك آموزشگاه شود و يك يا چند شاگرد بگيرد. همچنين استاد مي‌تواند با آن‌ها يك قرارداد ببندد مبني بر اين‌كه ممكن است ماهي صد هزار تومان به وي بدهد.

انتهاي پيام