فرهاد شیخی امروز چهارشنبه ۱۵ مرداد ضمن حضور در دفتر خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا) در یزد و تبریک روز خبرنگار، طی گفت‌وگویی با خبرنگاران این رسانه، اظهار کرد: اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان به عنوان پرمخاطب‌ترین دستگاه اجرایی استان که به نحوی تمام افراد جامعه را تحت پوشش خدمات خود دارد،  به لحاظ چارت سازمانی بسیار کوچکتر از اداره کار و امور اجتماعی استان در قدیم است.

وی با بیان این که اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تجمیع شده از سه اداره کل تعاون، اداره کل کار و اموراجتماعی و اداره کل رفاه و تامین اجتماعی است، تصریح کرد: امروز این اداره کل در استان یزد با جمعیت بالغ بر یک میلیون و ۳۰۰ هزار نفر که افزون بر ۳۸۰ هزار نفر آنها جمعیت شاغل استان را شامل می‌شوند، در حالی دارای ۱۴۷ نفر نیروی انسانی است که در سال ۱۳۸۶ فقط در اداره کار و رفاه اجتماعی استان ۲۱۲ نیروی انسانی فعالیت داشتند و این موضوع حتی بدون در نظر گرفتن افزایش جمعیت و رشد صنعتی و اقتصادی استان طی این سالها نیز قابل تامل است.

شیخی در بخش دیگری از سخنانش مخاطبان این دستگاه اجرایی را عمدتاً قشر کارگر و زحمتکش و آسیب‌پذیر جامعه ذکر کرد و گفت: گاهاً حجم کار بالا، سختی کار و برخورداری از کمترین مزایا در این اداره کل منجر به عدم توفیق در جذب نیروی انسانی برای تصدی پست‌های خالی این اداره کل شده است که امیدواریم با تدابیر مناسب مسئولان ارشد استان و متولیان امر راهکار مناسبی برای بهبود این شرایط جهت ارائه خدمات مطلوب‌ به ارباب رجوع اندیشیده شود.

وی در ادامه با بیان این که در سال جاری تعهد اشتغال استان ۱۷ هزار و یک نفر تعیین شده است، از تحقق ۲۴ درصدی این تعهد با ایجاد ۸۳۸ فرصت شغلی خبر داد و افزود: براساس آخرین آمارها سهم شاغلان استان در بخش‌های اقتصادی به ترتیب مربوط به بخش صنعت به میزان ۴۷.۹ درصد، بخش خدمات به میزان ۴۴.۲ درصد و بخش کشاورزی با ۷.۹ درصد است.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان از کاهش نرخ بیکاری استان در بهار سال جاری به ۵.۱ درصد خبر داد و گفت: نرخ مشارکت اقتصادی استان از ۴۲ درصد در سال گذشته به ۴۳.۵ درصد در بهار امسال افزایش یافته است.

وی تعداد بیمه‌شدگان تأمین اجتماعی استان تا ابتدای تابستان سال جاری را ۲۹۴ هزار و ۹۲۳ نفر شامل ۵۷.۹ درصد نیروهای بومی و ۴۱.۵ درصد افراد غیربومی ذکر کرد و گفت: تعداد بیمه‌شدگان اتباع خارجی در استان نیز طی همین بازه زمانی تنها یک هزار و ۵۳۹ نفر بوده است.

این مسئول با اشاره به طرد اتباع خارجی غیرمجاز از کشور، خاطرنشان کرد: تعداد اتباع بیگانه دارای مجوز کار اعم از پروانه کار و کارت کار موقت از ۳۴ هزار و ۷۷۷ نفر در سال گذشته به ۱۰ هزار و ۹۳ مورد طی ۴ ماهه سال جاری کاهش یافته و طی همین بازه چهار ماهه تنها برای ۱۶۲ نفر از اتباع در استان، صدور و تمدید و تجدید پروانه کار صورت‌گرفته است.

وی در همین رابطه اعلام کرد: در بازه زمانی چهارماهه سال جاری ضمن ۲۷۰ مورد بازرسی و تهیه گزارش از اشتغال اتباع خارجی، ۲۲۷ تبعه خارجی غیرمجاز شاغل در استان شناسایی شده است.

شیخی تصریح کرد: ادارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی براساس قوانین کار و دستورالعمل‌های ابلاغی وزارت تعاون، جهت اتباع افغانستانی دارنده اقامت خاص و در مشاغل ۵۶ رشته شغلی، براساس درخواست و نیاز کارفرمایان، مجوز اشتغال صادر و تمدید می‌کند که پیش‌نیاز صدور این مجوز، اقامت مجاز و قانونی اتباع خارجی است و صرفاً جهت اتباع خارجی مجوز کار صادر می‌شود که در استان حضور و اقامت قانونی دارند.

وی با این توضیح که متولی اقامت مجاز و حضور قانونی اتباع خارجی از جمله اتباع افغانستانی در استان دستگاه‌های همکار هستند، افزود: براساس مواد ۱۲۰ و ۱۲۸ قانون کار، اتباع بیگانه صرفاً با مجوز اشتغال معتبر می‌توانند در ایران مشغول به‌کار شوند و کارفرمایان مکلفند قبل ‌از عقد هرگونه قراردادی که موجب به‌کارگیری اتباع خارجی شود، نظر ادارات تعاون کار و رفاه اجتماعی را در مورد امکان اجازه اشتغال تبعه بیگانه را استعلام کنند.

وی ادامه داد: به‌ منظور جلوگیری از حضور نیروهای کار غیرمجاز خارجی در بازار کار کشور، وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی براساس بند "ج" ماده ۱۱ قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت مصوب ۱۳۸۰/۱۱/۲۷ مکلف است، کارفرمایانی که اتباع خارجی فاقد پروانه را به‌کار گیرند، بابت هر روز اشتغال غیرمجاز هر کارگر خارجی معادل پنج برابر حداقل دستمزد روزانه جریمه کند که البته در صورت تکرار تخلف، این جریمه دو برابر خواهد شد و درآمد حاصله به درآمد عمومی نزد خزانه‌داری کل واریز خواهد شد.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان همچنین اظهار کرد: کارفرمایان مذکور در صورت اعتراض می‌توانند در محاکم صالحه طرح دعوا کنند، ضمن این که در صورت خودداری کارفرمایان از پرداخت جریمه مقرر در این بند، تعقیب کیفری براساس ماده ۱۸۱ قانون کار مصوب ۱۳۶۹/۸/۲۹ مجمع تشخیص مصلحت نظام به عمل خواهد آمد.

وی تاکید کرد: در سال گذشته به ‌منظور صیانت از نیروی کار ایرانی و جلوگیری از اشتغال غیرمجاز اتباع خارجی در استان از یک‌هزار و ۱۸۷ مورد کارگاه و شرکت بازرسی به‌عمل‌آمده که در راستای آن ۱۲۶۶ نفر اتباع خارجی غیرمجاز شاغل شناسایی و ۶۱۷ فقره برگ جریمه به مبلغ ۱۹۹ میلیارد و ۲۹۹ میلیون ریال صادر شد.

شیخی راجع به دفاتر مشاوره شغلی و کاریابی غیردولتی در استان ضمن اشاره به فعالیت ۳۳ کاریابی داخلی و یک کاریابی خارجی فعال در استان، گفت: تعداد جویندگان کار از طریق بنگاه‌های کاریابی استان تا ۱۳ مرداد امسال سه هزار و ۸۲۶ نفر شامل ۲۴۲۰ نفر مرد و ۱۴۰۶ نفر زن  بوده‌اند که طی فصل بهار تعداد ۸۴۹ نفر از انها شامل ۵۸۰ مرد و ۲۶۹ زن، به‌کار گمارده شده‌اند.

وی آخرین گزارش عملکرد استان در رابطه با تبصره ۱۸ قانون بودجه در سال گذشته نیز اشاره و عنوان کرد: میزان منابع مصوب استان از این تبصره که مهر سال گذشته ابلاغ شد، ۷۷۸ میلیارد ریال بوده که در این رابطه تعداد ۸۹ طرح به مبلغ ۱۱۷۴ میلیارد ریال مصوب و تاکنون به شش طرح، مبلغ ۴۶ میلیارد ریال تسهیلات پرداخت شده است.

این مسئول طرح‌های مشمول این تسهیلات را شامل مشاغل خرد و خانگی و فعالیت‌های خدماتی مبتنی بر زنجیره ارزش افزوده در بخش‌های کشاورزی، خدمات و صنعت و کهکشان تعاون با اولویت آبزیان، پوشاک، طیور، صنایع دستی و فرش دستباف و زنبورداری ذکر کرد و افزود: مدت زمان پرداخت این تسهیلات پنج سال شامل دو سال مشارکت و تنفس و سه سال بازپرداخت، با نرخ ۱۵ درصدی تسهیلات سرمایه ثابت، نرخ ۲۰ درصدی تسهیلات سرمایه گردش و البته نرخ دو درصد کمتر تسهیلات در مناطق کمتر برخوردار است.

شیخی در پایان نیز در رابطه به حوزه مشاغل یا کسب‌وکارهای خانگی در استان گفت: براساس آخرین آمارها مربوط به سال گذشته، ۹۵۰ میلیارد و ۱۷۰ میلیون ریال تسهیلات به ۷۶۰ نفر پرداخت شد که منجر به ایجاد ۱۱۳۹ فرصت شغلی و البته صدور صدور ۱۳۷۱ مجوز در این حوزه شد.

انتهای پیام