محمدعلی طالبی، چهارشنبه هفتم آبان در دیدار با معصومه آقاپور علیشاهی، مشاور رئیسجمهور در امور همکاریهای اقتصادی، تأکید کرد: تمرکز اصلی مدیریت استان بر جذب سرمایهگذاری داخلی و خارجی است.
استاندار کرمان با اشاره به راهاندازی مرکز خدمات سرمایهگذاری کرمان و اتاق مشترک توسعه کارآفرینی و سرمایهگذاری استان در تهران گفت: این اقدامات در سطح کشور کمنظیر است و موجب شده کرمان در نیمه نخست امسال رتبه نخست جذب سرمایهگذاری خارجی را کسب کند.
طالبی با بیان اینکه کرمان در اجرای طرحهای انرژی خورشیدی پیشتاز کشور است، گفت: ظرفیت نیروگاههای خورشیدی استان از پنج هزار به ۱۰ هزار مگاوات افزایش یافته و حدود شش هزار مگاوات پروژه در حال اجراست.
وی در بخش معدن نیز از سیاست جدید دولت استان برای تکمیل زنجیره ارزش خبر داد و افزود: واگذاری معادن از این پس تنها با شرط ایجاد صنایع فرآوری و جوار معدنی انجام میشود.
به گفته استاندار، تعدادی از معادن غیرفعال که ظرفیت اشتغالزایی بیش از پنج هزار نفر را دارند، از بهرهبرداران قبلی خلع ید شده و به سرمایهگذاران جدید واگذار میشوند.
طالبی همچنین به سهم پایین بخش کشاورزی از تولید ناخالص استان اشاره کرد و گفت: با وجود مصرف شش میلیارد مترمکعب آب در سال، سهم کشاورزی تنها ۱۴ درصد است.
وی از اجرای طرحهای گلخانهای با ۹۰ درصد صرفهجویی در مصرف آب و ایجاد مناطق ویژه اقتصادی کشاورزی خبر داد.
به گفته استاندار کرمان، دو مرکز لجستیک در کرمان و سیرجان برای پشتیبانی از صادرات محصولات کشاورزی و صنعتی در حال راهاندازی است.
وی با اشاره به تنوع اقلیمی و آثار تاریخی استان گفت: کرمان در حال تبدیل شدن به یکی از مقاصد اصلی گردشگری کشور است.
طالبی، از فعالیت مجدد فرودگاه بم با حضور وبیناری رئیسجمهور و گسترش فعالیت فرودگاههای جیرفت و رفسنجان خبر داد.
به گفته وی، طرح لبخند دنیا به کرمان در ۱۴۰۵ برای معرفی ظرفیتهای گردشگری و جذب سرمایهگذاری در دستور کار قرار دارد.
طالبی اعلام کرد: در ششماهه نخست سال جاری بیش از ۳۶۷ میلیون دلار سرمایهگذاری خارجی در استان جذب شده است.
وی از تأسیس نخستین نئوبانک تخصصی معدنی کشور با همکاری بانک شهر و بنگاههای اقتصادی کرمان خبر داد که بهصورت ویژه در تأمین مالی بخش معدن فعالیت خواهد کرد.
استاندار کرمان همچنین از نقش پررنگ زنان و جوانان در مدیریت استان سخن گفت و تأکید کرد: هیچ پست تشریفاتی به بانوان اختصاص داده نشده و مسئولیتهای کلیدی به آنان واگذار شده است.
وی افزود: میانگین سنی مدیران استان بهطور چشمگیری کاهش یافته و شبکهای از مشاوران و دستیاران جوان در فرمانداریها و دستگاههای اجرایی شکل گرفته است.
انتهای پیام


نظرات