• سه‌شنبه / ۱۱ آذر ۱۴۰۴ / ۱۹:۰۷
  • دسته‌بندی: کردستان
  • کد خبر: 1404091107395
  • خبرنگار : 51045

مدیرکل امور جوانان وزارت ورزش مطرح کرد

ضعف مهارت‌آموزی جوانان مهم‌ترین مانع اشتغال در کردستان

ضعف مهارت‌آموزی جوانان مهم‌ترین مانع اشتغال در کردستان

ایسنا/کردستان مدیرکل هماهنگی و نظارت بر امور جوانان وزارت ورزش و جوانان گفت: مهم‌ترین عامل بیکاری جوانان کردستان، شکاف میان مهارت‌های آنان و نیازهای واقعی بازار کار است.

روح‌الله اسدی سه‌شنبه ۱۱ آذر در جلسه ستاد ساماندهی امور جوانان استان کردستان با اشاره به اهمیت موضوع اشتغال جوانان اظهار کرد: نرخ بیکاری در کردستان بالاتر از میانگین کشور است و سهم جوانان و دانشگاهیان در این بیکاری بیشتر به چشم می‌خورد.

وی با بیان اینکه اشتغال ناقص نیز در استان از میانگین کشوری بالاتر است، افزود: کاهش فرزندآوری، روند رو به پیری جمعیت و افزایش برخی آسیب‌های اجتماعی از جمله طلاق، نشانه‌هایی هستند که وضعیت مناسبی را در استان نشان نمی‌دهد.

اسدی تأکید کرد: مسئله اشتغال جوانان صرفاً یک موضوع اجتماعی یا پیدا کردن شغل نیست، بلکه با آینده‌ روشن، ثبات اجتماعی و افتخار جوانان به زادگاه خود مرتبط است.

وی گفت: علی‌رغم ظرفیت‌های متنوع فرهنگی، گردشگری و کشاورزی در استان، چالش‌هایی همچون ضعف مهارت‌آموزی و فاصله میان نظام آموزشی و بازار کار همچنان پابرجاست.

مدیرکل هماهنگی و نظارت بر امور جوانان وزارت ورزش و جوانان با اشاره به نتایج پیمایش ارزش‌ها و نگرش‌های ایرانیان و پیمایش ارزش‌ها و نگرش‌های جوانان در سال‌های ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ گفت: براساس این پیمایش‌ها، رضایت اقتصادی مردم کردستان در رتبه ۲۹ کشور قرار دارد و احساس امنیت شغلی پاسخ‌دهندگان نیز وضعیت مطلوبی ندارد.

وی افزود: حدود ۷۰ درصد جوانان استان، مسائل مالی و اقتصادی را مهم‌ترین دغدغه خود عنوان کرده‌اند.

اسدی یکی از مهم‌ترین موانع اشتغال را نبود مهارت کافی در میان جوانان دانست و تصریح کرد: جوانِ تحصیل‌کرده با مدرک دانشگاهی وقتی وارد بازار کار می‌شود، متوجه می‌شود مهارتی ندارد که برای آن شغل مورد نیاز باشد و این شکاف جدی میان آموزش و بازار کار در استان وجود دارد.

وی ادامه داد: اداره‌های مختلف ظرفیت‌های مناسبی برای حمایت از جوانان دارند اما در بسیاری از جلسات ستادهای ساماندهی جوانان، نمایندگان دستگاه‌ها حضور پیدا نمی‌کنند.

وی گفت: در ۶۴ درصد جلسات شهرستان‌ها، نماینده فنی‌وحرفه‌ای حاضر نبوده و در ۹۳ درصد جلسات نیز نماینده حوزه اقتصاد و مالیات شرکت نکرده است؛ این غیبت‌ها موجب می‌شود ظرفیت‌های موجود برای تجهیز مراکز و حمایت از مهارت‌آموزی بلااستفاده بماند.

مدیرکل هماهنگی و نظارت بر امور جوانان همچنین از ظرفیت‌های برنامه هفتم توسعه در حوزه کودک و نوجوان یاد کرد و گفت: آموزش‌وپرورش موظف به راه‌اندازی بازار مجازی کودکان و نوجوانان و پیگیری ایجاد شهرهای خلاق کودک است، اما این موضوعات در استان پیگیری لازم را نداشته‌اند.

او با اشاره به وجود وام‌های ویژه اشتغال جوانان اظهار کرد: وام‌های ۲۰۰ میلیون تومانی و حتی ۸۰۰ میلیون تومانی وجود دارد اما هنوز اطلاع‌رسانی کافی صورت نگرفته و بسیاری از جوانان از این تسهیلات بی‌خبرند.

اسدی تأکید کرد: اسناد بالادستی توسعه اشتغال استان باید مشخص، به‌روز و دارای نقش شفاف برای دستگاه‌هایی مانند ورزش و جوانان، کشاورزی، گردشگری و حوزه فناوری باشد تا اقدامات دستگاه‌ها هم‌افزایی داشته باشد.

وی در پایان با اشاره به روند رو به بهبود مدیریت استان گفت: اگرچه نرخ بیکاری کاهش یافته اما همچنان بالاتر از میانگین کشوری است و نیازمند برنامه‌ریزی جدی‌تر و حضور فعال دستگاه‌ها هستیم.

بی‌توجهی به ستاد ساماندهی جوانان برنامه‌ریزی اشتغال را مختل کرده است

معاون سیاسی و امنیتی استاندار کردستان نیز با اشاره به اهمیت تشکیل منظم جلسات ستاد در شهرستان‌ها اظهار کرد: در برخی شهرستان‌ها بعد از هشت تا نه ماه حتی یک جلسه برای فرمانداری جوانان برگزار نشده است و این بی‌توجهی برخی مدیران قابل توجیه و دفاع نیست.

علی‌اکبر ورمقانی با تأکید بر نقش دبیر جلسات در پیگیری تشکیل مستمر ستادها گفت: حداقل باید چهار جلسه دو ماه یک‌بار برگزار شود تا ستاد بتواند به وظایف قانونی خود عمل کند و اطلاعات دقیق از وضعیت اشتغال جوانان جمع‌آوری شود.

ورمقانی همچنین به اهمیت مهارت‌آموزی جوانان اشاره کرد و افزود: اگر دانشجوی فارغ‌التحصیل مهارتی بلد نباشد، بخش خصوصی به راحتی او را جذب نمی‌کند و این شکاف بین تحصیل و مهارت، مانع ورود جوانان به بازار کار است.

معاون سیاسی و امنیتی استاندار کردستان درباره نیاز صنایع استان به نیروی تحصیل‌کرده گفت: برخی کارخانجات برای استخدام نیروی ماهر با مشکل مواجه هستند و مجبور می‌شوند از استان‌های دیگر نیرو بیاورند، در حالی که ممکن است در همان شهرستان یا استان نیروهای تحصیل‌کرده و ماهر وجود داشته باشد که هنوز جذب نشده‌اند.

وی همچنین آمار ثبت‌نام‌کنندگان در سامانه جستجوی شغلی را یادآور شد و گفت: در کمتر از یک سال اخیر، ۴۴۹۷ نفر در سامانه ثبت نام کرده‌اند که از این تعداد، ۱۶۴۴ نفر به کارفرمایان معرفی شدند و ۷۴۴ نفر مورد رصد دقیق قرار گرفتند تا میزان جذب واقعی آن‌ها بررسی شود.

ورمقانی تأکید کرد: فعال‌سازی واحدهای تولیدی راکد و استفاده از ظرفیت تسهیلات اقتصادی در استان، می‌تواند به افزایش اشتغال جوانان کمک کند.

وی اضافه کرد: بخش عمده‌ای از اعتبارات جهاد کشاورزی صرف تثبیت شغل موجود و ایجاد اشتغال جدید می‌شود و برنامه‌های توسعه‌ای باید حوزه‌های کشاورزی، گردشگری و صنایع را پوشش دهند تا جوانان ۱۸ تا ۳۵ ساله در این فرصت‌ها جذب شوند.

معاون سیاسی و امنیتی استاندار کردستان در پایان خواستار پیگیری دقیق مصوبات ستاد و همکاری دستگاه‌های مختلف برای افزایش اشتغال و مهارت‌آموزی جوانان شد.

انتهای پیام

  • در زمینه انتشار نظرات مخاطبان رعایت چند مورد ضروری است:
  • -لطفا نظرات خود را با حروف فارسی تایپ کنید.
  • -«ایسنا» مجاز به ویرایش ادبی نظرات مخاطبان است.
  • - ایسنا از انتشار نظراتی که حاوی مطالب کذب، توهین یا بی‌احترامی به اشخاص، قومیت‌ها، عقاید دیگران، موارد مغایر با قوانین کشور و آموزه‌های دین مبین اسلام باشد معذور است.
  • - نظرات پس از تأیید مدیر بخش مربوطه منتشر می‌شود.

نظرات

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
لطفا عدد مقابل را در جعبه متن وارد کنید
captcha