رفع تبعیض
برای دسترسی به اخبار قدیمی‌تر، در منوی مربوطه سال و ماه را محدود کنید.
-
با اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل محقق می‌شود
رفع تبعیض و پرداخت عادلانه حقوق و دستمزد در بنگاه‌ها
کارفرمایان کارگاه‌های مشمول قانون کار و بالای ۵۰ نفر کارکن موظفند نسبت به تهیه و اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل و اجرای آن در کارگاه اقدام کنند و موجب اطمینان خاطر کارگران از پرداخت عادلانه حقوق و مزایا و رفع هرگونه تبعیض در کارگاه شوند.