• سه‌شنبه / ۱۵ اردیبهشت ۱۴۰۵ / ۱۱:۳۹
  • دسته‌بندی: ارتباطات و فناوری اطلاعات
  • کد مطلب: 1405021508538

 درخواست رئیس سامسونگ برای حل اختلافات دستمزد

 درخواست رئیس سامسونگ برای حل اختلافات دستمزد

رئیس هیئت مدیره سامسونگ الکترونیکس روز سه‌شنبه نگرانی خود را در مورد تاثیر اقتصادی احتمالی اعتصاب عمومی برنامه‌ریزی‌ شده توسط کارگران اتحادیه‌ای این شرکت ابراز کرد و خواستار حل اختلاف از طریق گفتگو شد.

به گزارش ایسنا، شین جی-یون، رئیس هیئت مدیره سامسونگ الکترونیکس، در پیامی که در اینترانت شرکت منتشر شد، هشدار داد که در بدترین حالت، هم مدیریت و هم نیروی کار ممکن است متضرر شوند و خاطرنشان کرد که چنین نتیجه‌ای می‌تواند به اقتصاد گسترده‌تر آسیب برساند و باعث تضعیف رقابت‌پذیری تجاری، از دست دادن اعتماد مشتری و ضرر برای سهامداران و سرمایه‌گذاران شود.

کارگران اتحادیه‌ای خواستار پاداش‌های بالاتر بر اساس عملکرد هستند و پیش از این اعلام کرده بودند که قصد دارند از ۲۱ مه تا هفتم ژوئن، یک اعتصاب عمومی ۱۸ روزه برگزار کنند.

برخی تخمین‌ها حاکی از آن است که اگر این اعتصاب از ۲۱ مه تا هفتم ژوئن ادامه یابد، می‌تواند تا ۳۰ تریلیون وون (۲۰.۳ میلیارد دلار) برای این غول فناوری کره‌ای هزینه داشته باشد.

سامسونگ الکترونیکس ماه گذشته، سود عملیاتی ۵۷.۲۳ تریلیون وون را برای سه ماهه اول گزارش کرد که نسبت به ۶.۶۸ تریلیون وون سال گذشته افزایش یافته است. این افزایش به دلیل تقاضای زیاد برای تراشه‌های حافظه پیشرفته مورد استفاده در برنامه‌های هوش مصنوعی بود.

شین همچنین هشدار داد که این تاثیر می‌تواند فراتر از ضررهای مالی باشد و به طور بالقوه باعث آسیب پایدار به اعتماد مشتری و زنجیره‌های تامین شود. او گفت: در تجارت نیمه‌رسانا، زمان‌بندی و اعتماد مشتری بسیار مهم است. تاخیر در توسعه یا تولید یا از دست دادن مهلت‌های تحویل، می‌تواند رقابت اصلی و رهبری بازار ما را تضعیف کند، زیرا مشتریان به رقبا روی می‌آورند. او خواستار گفتگوی صادقانه برای حل اختلاف و ایجاد یک رابطه سازنده میان نیروی کار و مدیریت شد.

اظهارات شین در حالی مطرح می‌شود که رهبران سیاسی نیز نگرانی خود را در مورد اعتصاب برنامه‌ریزی شده در بزرگترین شرکت کشور ابراز کرده‌اند. هفته گذشته، لی جائه میونگ، ‌ رئیس‌جمهور کره جنوبی  هشدار داد که مطالبات بیش از حد کارگری در نهایت می‌تواند به اتحادیه‌ها و کارگران به طور گسترده‌تر آسیب برساند، اما از شرکت خاصی نام نبرد.

لی در دیدار با دستیاران ارشد در چئونگ وا دائه گفت: اگر برخی از سازمان‌های کارگری به دلیل مطالبات بیش از حد یا ناعادلانه و خودخواهانه با اعتراض عمومی روبرو شوند، نه تنها به خود اتحادیه‌ها، بلکه به سایر کارگران نیز آسیب خواهد رساند.

کیم جونگ-کوان، وزیر صنعت، گفت که عملکرد قوی سامسونگ الکترونیکس نه تنها نشان دهنده شرکت و کارگران آن، بلکه نشان دهنده تلاش‌ها و مشارکت‌های ملی گسترده‌تر نیز هست.

طبق گزارش‌ها، اتحادیه از این شرکت خواسته است که ۱۵ درصد از سود عملیاتی خود را به پاداش اختصاص دهد.

بر اساس گزارش کوریا تایمز، سامسونگ الکترونیکس در سه ماهه اول ۵۷ تریلیون وون سود عملیاتی ثبت کرد.

انتهای پیام