• شنبه / ۲۲ شهریور ۱۴۰۴ / ۱۱:۳۴
  • دسته‌بندی: عمران و اشتغال
  • کد خبر: 1404062212615
  • خبرنگار : 71263

شکایت جویندگان کار آمریکایی از تسلا

شکایت جویندگان کار آمریکایی از تسلا

شرکت تسلای ایلان ماسک، در شکایت جدیدی متهم شد در تصمیم‌گیری‌های استخدام و اخراج، دارندگان ویزای کاری را به شهروندان آمریکایی ترجیح می‌دهد.

به گزارش ایسنا، در این شکایت دسته‌جمعی پیشنهادی که روز جمعه ارائه شد، ادعا شده که این خودروسازی برقی با اولویت دادن به استخدام دارندگان ویزای کاری «اچ بی وان» برای کاهش هزینه‌های نیروی کار، قوانین حقوق مدنی فدرال را نقض کرده است.

این شکایت ادعا می‌کند که شیوه‌های استخدام تسلا به طور نامتناسبی به شهروندان آمریکایی، به ویژه در نقش‌های مهارت بالا که این شرکت اغلب با دارندگان ویزای کاری پر می‌کند، آسیب می‌رساند. طبق این دادخواست، این استراتژی به تسلا اجازه می‌دهد تا به کارمندان دارای ویزا دستمزد کمتری نسبت به کارکنان آمریکایی که وظایف مشابهی را انجام می‌دهند، بپردازد.

این پرونده توسط اسکات تاوب، مهندس نرم‌افزار و سوفیا برندر، متخصص منابع انسانی مطرح شده است و هر دو ادعا می‌کنند که تسلا از استخدام آنها خودداری کرده است.

تاوب گفت: به او گفته شده شغلی که او به دنبال آن بوده فقط «اچ بی وان» بوده و ادعا کرد که از بررسی برای موقعیت دیگری کنار گذاشته شده است. برندر که قبلا به عنوان پیمانکار در تسلا کار می‌کرد، گفت که با وجود تجربه قبلی‌اش، در مصاحبه برای دو شغل رد شده است.

در این شکایت آمده است: در حالی که کارکنان دارای ویزا، تنها بخش کوچکی از بازار کار آمریکا را تشکیل می‌دهند، تسلا این نامزدها را به شهروندان آمریکایی ترجیح می‌دهد، زیرا می‌تواند به کارکنان وابسته به ویزا، کمتر از آمریکایی‌هایی که همان کار را انجام می‌دهند، حقوق بدهد؛ عملی که در صنعت به عنوان دزدی دستمزد شناخته می‌شود.

این دادخواست، استفاده زیاد تسلا از دارندگان ویزا در نقش‌های فنی را برجسته می‌کند. طبق گزارش‌ها، تنها در سال ۲۰۲۴، تسلا حدود ۱۳۵۵ دارنده ویزای «اچ بی وان» را استخدام کرد و همزمان بیش از ۶۰۰۰ کارمند آمریکایی که اکثر آنها شهروند بودند، اخراج شدند.

این شکایت همچنین به یک پست شبکه‌ اجتماعی به تاریخ ۲۷ دسامبر ۲۰۲۴ از ایلان ماسک، مدیرعامل تسلا اشاره کرده که او در آن به اتکا به سیستم «اچ بی وان» اذعان کرده است. ماسک نوشته بود که این ویزا هم برای شخص او و هم برای مشارکت‌کنندگان کلیدی در اسپیس ایکس و تسلا، «حیاتی» است.

بر اساس گزارش رویترز، این دادخواست خواستار جبران خسارت برای شهروندان آمریکایی است که برای مشاغل تسلا در آمریکا درخواست داده‌اند اما استخدام نشده‌اند و همچنین کسانی که استخدام شده و بعدا اخراج شده‌اند. اگر این شکایت به عنوان یک دعوی گروهی تائید شود، می‌تواند شامل حال تعداد زیادی از متقاضیان فعلی و سابق شود.

انتهای پیام

  • در زمینه انتشار نظرات مخاطبان رعایت چند مورد ضروری است:
  • -لطفا نظرات خود را با حروف فارسی تایپ کنید.
  • -«ایسنا» مجاز به ویرایش ادبی نظرات مخاطبان است.
  • - ایسنا از انتشار نظراتی که حاوی مطالب کذب، توهین یا بی‌احترامی به اشخاص، قومیت‌ها، عقاید دیگران، موارد مغایر با قوانین کشور و آموزه‌های دین مبین اسلام باشد معذور است.
  • - نظرات پس از تأیید مدیر بخش مربوطه منتشر می‌شود.

نظرات

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
لطفا عدد مقابل را در جعبه متن وارد کنید
captcha