یک فعال کارگری عنوان کرد

اقتصادی > عمران و اشتغالشورای عالی کار کجاست؟/ مطالبه فوری برای ترمیم دستمزد کارگران

با گذشت ماه‌ها از وعده بازنگری و ترمیم دستمزد، هنوز خبری از تشکیل کمیته تخصصی مزد و بررسی دوباره سبد معیشت کارگران نیست؛ بلاتکلیفی که به گفته یک فعال کارگری، در شرایط تورمی فعلی فشار مضاعفی بر معیشت میلیون‌ها کارگر وارد کرده و ضرورت بازگشت فوری کمیته مزد به مسیر تصمیم‌گیری را پررنگ‌تر از همیشه کرده است.

استان‌ها > خراسان رضوییک کارشناس حوزه کار: افزایش پایدار دستمزد تنها از مسیر ارتقای بهره‌وری می‌گذرد

یک کارشناس حوزه کار با بیان اینکه افزایش پایدار دستمزد تنها از مسیر ارتقای بهره‌وری می‌گذرد، گفت: دولت باید به جای فشار بر کارفرمایان برای افزایش حقوق، با تمرکز بر آموزش‌های فنی و تسهیل زنجیره تأمین، بستری فراهم کند که کارگر متخصص با ایجاد ارزش‌افزوده، به طور طبیعی و پایدار سهم بیشتری از درآمد تولید را دریافت کند.

استان‌ها > خراسان رضویرئیس خانه کارگر خراسان رضوی: افزایش دستمزد باید متناسب با تورم و سبد معیشت کارگران باشد

رئیس خانه کارگر خراسان رضوی با تاکید بر ضرورت بازنگری در دستمزد کارگران، گفت: افزایش دستمزد باید متناسب با نرخ تورم و هزینه واقعی زندگی کارگران باشد و در کنار آن، دولت باید با ارائه تسهیلات و حمایت از کارفرمایان، زمینه حفظ اشتغال و افزایش تولید را فراهم کند.

رئیس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران عنوان کرد

اقتصادی > عمران و اشتغالپای سبد معیشت به ترمیم مزد باز شد/ کارگران چه پیشنهادی دارند؟

رئیس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران با اشاره به بررسی موضوع ترمیم مزد در کمیته مزد شورای عالی کار، گفت: در صورت هرگونه تغییر در دستمزد، سبد معیشت باید در محاسبات و تصمیم‌گیری‌ها مورد توجه قرار گیرد و افزایش حقوق بدون کنترل تورم نمی‌تواند اثر پایداری بر معیشت کارگران داشته باشد.باید در کمیته مزد بررسی‌های کارشناسی انجام و تشکل‌های کارگری نیز بتوانند در آنجا نظرات خود را مطرح کنند.

نماینده کارگران در شورای عالی کار:

اقتصادی > عمران و اشتغالترمیم مزد را در شورای عالی کار مطرح می‌کنیم/ همه کارگران نیازمند ترمیم دستمزدند

نماینده کارگران در شورای عالی کار، گفت: در شرایط فعلی بحث مورد نظر ما معیشت و دستمزد کارگران است که انتظار داریم در جلسه امروز مطرح شود. هزینه خوراکی‌ها با تورم حدود ۱۴۰ درصدی که برای نمونه در اردیبهشت با آن مواجه بوده‌ایم، افزایش پیدا کرده و در مجموع هزینه سبد معیشت تقریبا دو برابر شده است.

در گفت و گو با ایسنا بررسی شد

اقتصادی > اقتصاد کلانگره تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی / قانون مانع است یا پیمانکاران؟

درحالی که بسیاری از نیروهای شرکتی به دلیل آنچه تضاد قوانین بالادستی و منع قانون برنامه هفتم عنوان می‌شود، از امکان تبدیل وضعیت محروم مانده اند یک کارشناس حقوق کار این استدلال را محل تردید دانست و گفت: اگر قوانین بالادستی مانع تبدیل وضعیت است، گسترش فعالیت شرکت‌های پیمانکاری و جذب نیروی شرکتی در دستگاه‌های دولتی چگونه ادامه دارد؟

در گفت‌وگو با ایسنا بررسی شد

اقتصادی > عمران و اشتغالافزایش ساعات کار به جای جمعه‌کاری؟/ جایگزین روز قطع برق با توافق کارگر و کارفرما باشد

یک فعال حوزه کار با اشاره به پیشنهاد جایگزینی روز قطع برق کارخانه با تعطیلی هفتگی‌، تاکید کرد: کارگران باید از امکان تعطیلی هفتگی برخوردار باشند بنابر این چنانچه کارفرما روز جمعه که تعطیل رسمی است، کارگران را به خدمت گرفت باید بابت افزایش ساعت کاری ۴۰ درصد اضافه بر مزد به آنها پرداخت کند. اگر محیط کار شیفتی باشد و کارگر به هر دلیلی قادر به حضور در محل کار نباشد می‌تواند جایگزین معرفی کند.

یک کارشناس اقتصادی:

اقتصادی > اقتصاد کلانبه جای کاهش حقوق کارکنان، هزینه‌های غیر ضروری را حذف کنید

یک کارشناس اقتصادی با بیان اینکه حقوق و دستمزد در یک مجموعه در اولویت است، گفت: در شرایطی که مجموعه با محدودیت منابع و بودجه مواجه است، باید به سمت ایجاد درآمد برود و به جای کاهش هزینه‌های پرسنلی و حقوق کارکنان، از هزینه‌های غیرضرور بپرهیزد.

اقتصادی > اقتصاد کلاندلیل تفاوت حقوق کارکنان دستگاه‌های مختلف چیست؟

قانون مدیریت خدمات کشوری با هدف ایجاد نظام هماهنگ پرداخت در دستگاه‌های دولتی تدوین شد، اما اجرای متفاوت آن شکل‌گیری فاصله در دریافتی کارکنان را به دنبال داشت در همین راستا یک پژوهشگر اقتصادی معتقد است: منابع اختصاصی و نبود نظام یکپارچه پرداخت از جمله عوامل تاثیرگذار در ایجاد این شکاف است.

مدیرکل تأمین اجتماعی لرستان:

استان‌ها > لرستانمیانگین افزایش حقوق بازنشستگان و مستمری‌بگیران ۵۰ درصد بوده است

مدیرکل تأمین اجتماعی لرستان با تشریح جزئیات افزایش حقوق بازنشستگان و اجرای مرحله نهایی متناسب‌سازی حقوق در سال ۱۴۰۵ گفت: میانگین افزایش حقوق بازنشستگان و مستمری‌بگیران تحت پوشش سازمان تأمین اجتماعی در سال جاری حدود ۵۰ درصد بوده که در مقایسه با سایر صندوق‌های بازنشستگی، افزایش قابل توجهی محسوب می‌شود.

یک اقتصاددان در گفت‌وگو با ایسنا:

اقتصادی > عمران و اشتغالکالابرگ جایگزین افزایش دستمزد نیست

استاد اقتصاد دانشگاه امام صادق(ع) با بیان اینکه افزایش مبلغ کالابرگ باید متناسب با نرخ تورم انجام شود، گفت: دولت اگر قادر به کنترل تورم نیست، باید کاهش قدرت خرید خانوارها را جبران کند؛ این جبران در درجه اول باید از مسیر اصلاح حقوق و دستمزدها انجام شود، اما در شرایطی که این امکان وجود ندارد، افزایش حمایت‌هایی مانند کالابرگ اجتناب‌ناپذیر است.

استان‌ها > خراسان رضوییک کارشناس اقتصادی: نظام تعیین مزد باید پیش از بودجه‌ریزی اصلاح شود

یک کارشناس اقتصادی فرآیند تعیین دستمزد در شورای عالی کار را «وارونه» خواند و گفت: مصوبات این شورا باید مبنای قانون بودجه قرار گیرد، نه آنکه قانون از پیش نوشته شده، دستمایه چانه‌زنی شود همچنین ضرورت دارد که نظام تعیین مزد پیش از بودجه‌ریزی اصلاح شود.

استان‌ها > خراسان رضویتعیین حداقل دستمزد فعالان هنرهای نمایشی همچنان بدون مصوبه رسمی

چندی پیش کانون نمایشنامه‌نویسان و مترجمان خانه تئاتر ایران طی اطلاعیه‌ای، حداقل دستمزد نمایشنامه‌نویسان، مترجمان نمایشنامه و دراماتورژها را برای سال ۱۴۰۵ اعلام کرد.