حقوق و دستمزد
-
چرا شکایات کار در هیچ کشوری مثل ما نیست؟/انتقاد از ثبت سالانه ۵۰۰ هزار دعاوی کار
بر اساس اعلام مسئولان وزارت کار، سالانه ۵۰۰ هزار شکایت در حوزه کارگری به ثبت می‌رسد که نشان دهنده ضرورت تقویت فرهنگ صلح و سازش در میان کارگران و کارفرمایان و روابط کار است.
-
کام نیروهای شرکتی کی شیرین می‌شود؟
موضوع ساماندهی نیروهای شرکتی همچنان به یکی از موضوعات در صدر اخبار در هفته های اخیر تبدیل شده است. بیش از دو هفته است که از ارائه پیشنهاداتی برای ساماندهی نیروهای شرکتی می‌گذرد و آنها همچنان در انتظار تصمیم دولت هستند تا خبر خوشی از تبدیل وضعیت خود بشنوند.
-
پیشنهاد حقوق نجومی تسلا به ایلان ماسک
«تسلا» یک طرح جدید برای بسته جبرانی «ایلان ماسک»، پیشنهاد داده که احتمالا حدود یک تریلیون دلار ارزش خواهد داشت و در تاریخ شرکت‌های آمریکایی بی‌سابقه است.
-
بدهی داخلی عراق رکورد زد
بدهی داخلی عراق، ماه میلادی جاری، پس از آنکه دومین تولیدکننده بزرگ عضو اوپک، برای جبران کسری بودجه رو به افزایش، استقراض را افزایش داد، به بالاترین حد خود رسید.
-
میانه کارگران با کارفرمایان بهتر شد!
طبق گزارش‌ها، شمار پرونده‌های مربوط به اختلافات کارگران و کارفرمایان در دولت چهاردهم کاهش یافته و آمارها از کاهش ۳.۵ درصدی حوادث کار خبر می‌دهند. وزارت کار با استناد به این مساله مصمم است با استفاده از ظرفیت سازمان نظام مهندسی ساختمان در استان‌ها، استخدام ۳۵۰ بازرس جدید کار و تشکیل شورای سازش،حوادث ناشی از کار در کارگاه‌ها را کاهش و نظارت بر ایمنی کارگاه‌های ساختمانی را افزایش دهد.
-
با اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل محقق می‌شود
رفع تبعیض و پرداخت عادلانه حقوق و دستمزد در بنگاه‌ها
کارفرمایان کارگاه‌های مشمول قانون کار و بالای ۵۰ نفر کارکن موظفند نسبت به تهیه و اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل و اجرای آن در کارگاه اقدام کنند و موجب اطمینان خاطر کارگران از پرداخت عادلانه حقوق و مزایا و رفع هرگونه تبعیض در کارگاه شوند.
-
۲ پیشنهاد برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی؛ با مدرک تحصیلی یا پرداخت مستقیم از خزانه
از زمان بررسی موضوع تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی هفته‌ها می‌گذرد و اظهارنظرهای مختلفی از سوی مسوولان و نمایندگان مجلس صورت گرفته که در همین راستا رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از ارائه ۲ پیشنهاد برای تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی خبر داده که یکی تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی در قالب قرارداد کار معین و بر اساس مدرک تحصیلی است و دیگری بدون اعمال مدرک تحصیلی و واریز مستقیم حقوق از خزانه به افراد است.
-
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
افزایش دوباره دستمزد کارگران در دستور کار نیست
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: با توجه به افزایش بیش از ۴۰ درصدی حقوق در سال جاری، برنامه‌ای برای افزایش مجدد دستمزد کارگران وجود ندارد.
-
رئیس سازمان اداری و استخدامی اعلام کرد
پرداخت فوق‌العاده خاص حقوق کارمندان منوط به تصویب نهایی
رئیس سازمان اداری و استخدامی از فراخوان جذب ۵۰۰ مدیر در شهریور ماه خبر داد و اعلام کرد: پرداخت مبتنی بر عملکرد و پرداخت فوق‌العاده خاص حقوق کارکنان دولت باید در شورای حقوق و دستمزد بررسی شود و به تصویب هیات وزیران نیز برسد.
-
چالش‌های بازار کار از دستمزد ناکافی تا اشتغال غیررسمی
از نگاه کارشناسان عوامل مختلفی در عرضه و تقاضای بازار کار ایران تاثیرگذار است که دستمزدهای ناکافی، نبود امنیت شغلی، افزایش اشتغال غیررسمی،عدم انگیزه کار و اشغال فرصت‌های شغلی توسط نیروی کار خارجی از جمله آنها به شمار می رود.
-
مزایا و معایب قراردادهای موقت و دائم
در صورتی که قرارداد کار بدون ذکر مدت زمان باشد و کار ماهیت مستمر داشته باشد، قرارداد دائم تلقی می‌شود و کارفرما نمی‌تواند قرارداد دائم را بدون رضایت کارگر به قرارداد موقت تبدیل کند. در هر دو نوع قرارداد موقت و دائم، حقوق و مزایای قانونی کارگر باید رعایت شود.
-
تاثیر قطعی برق در بروز حوادث شغلی و کاهش انگیزه تولید
از نگاه کارشناسان،قطعی برق صرفنظر از اثرات اجتماعی و روانی بر جامعه، می‌تواند کاهش بهره وری و انگیزه تولید را به دنبال داشته باشد و حتی منجر به بروز حوادث شغلی و افزایش هزینه‌های بیمه و درمان شود.در شرایطی که کارگران در خطوط تولید و در صنایع مختلف مشغول کار هستند با قطعی مکرر برق و انرژی در محیط کار، دچار بی انگیزگی شده و بازدهی آنها به شدت کاهش می‌یابد.
-
چرا اتباع غیرمجاز نرفته در فکر بازگشت‌اند؟
به نظر می‌رسد اتباع خارجی غیرمجازی که حاضر به خوداظهاری و انجام فعالیت قانونی در کشور نیستند یا خود را از نظر پنهان می‌کنند، با اهداف و مقاصد دیگری در کشور مانده‌اند در حالی که اگر درصدد کار و فعالیت قانونی هستند، می‌توانند با خوداظهاری و گرفتن روادید کار در کشور به فعالیت ادامه دهند.
-
دستور رئیس جمهور برای برآورد مالی تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی
وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی با تشریح آخرین جزئیات روند ساماندهی نیروهای شرکتی،از بررسی برآورد مالی و تامین بودجه مورد نیاز اجرای این طرح در دولت خبر داد.
-
معاون سازمان فنی و حرفه‌ای خبر داد
اجرای آیین‌نامه نظام صلاحیت حرفه‌ای تا مهرماه/تاثیر مهارت آموزی در افزایش دستمزد
معاون سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای از سرمایه‌گذاری روی اقتصاد دیجیتال به عنوان یکی از رسته‌های اولویت‌دار و مورد نیاز آینده خبرداد و گفت:آیین‌نامه اجرایی نظام صلاحیت حرفه‌ای نهایی شده و تا پایان مهرماه سال جاری به‌طور کامل اجرایی خواهد شد.
-
لطمه به معیشت و دستمزد کارگران با قطع برق/لزوم برنامه‌ریزی مناسب برای کمترین آسیب به صنایع
وابستگی دنیای امروز به انرژی برق باعث شده تا قطعی برق به یکی از چالش‌های بزرگ و پرهزینه برای صنایع و کسب و کارها تبدیل شود. از نگاه کارشناسان قطعی برق روی فعالیت کارخانه‌ها، شهرک‌های صنعتی اثر گذاشته و موجب بلاتکلیفی و سردرگمی کارگران و لطمه به معیشت و دستمزد آنها می‌شود؛ از این رو چنانچه ناگزیر به قطعی برق هستیم، باید با برنامه‌ریزی مناسب و به صورت متوازن باشد تا کمترین آسیب به بنگاه‌ها و صنایع و کارگران وارد شود.
-
نظارت بر مزد واقعی و حقوق کارکنان شاغل بخش پیمانکاری
معاونت بیمه‌ای سازمان تأمین اجتماعی، جهت جلوگیری از تضییع حقوق بیمه شدگان شاغل در قراردادهای پیمانکاری و استفاده آنان از حمایت‌های قانونی بر اساس دستمزد واقعی، دستور بررسی دقیق صورت مزد و حقوق کارکنان شاغل بخش پیمانکاری به واحدهای اجرایی سازمان را صادر کرد.
-
از ساماندهی نیروهای شرکتی چه خبر؟
بر اساس آخرین خبرها موضوع ساماندهی نیروهای شرکتی در نشست اخیر دولت مطرح شده و طرح پیشنهادی دولت نیز مورد بررسی قرار گرفت و مقرر شده است پس از بررسی و اجماع نظر در کمیسیون مربوطه به نتیجه برسد.دولت چهاردهم درصدد است با توجه به درخواست‌های زیادی که در این باره وجود دارد، تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی با جدیت به سرانجام برسد.
-
مجازات کارفرمایانی که اتباع غیرمجاز را به کار گیرند
کارفرمایان متخلفی که اتباع خارجی غیرمجاز و فاقد پروانه کار را که غیرقانونی وارد کشور شده اند، به کارگیرند بابت هر روز اشتغال غیرمجاز یک میلیون و ۷۳۱ هزار تومان جریمه شده و در صورتی که از آنها در کاری استفاده کنند که در پروانه قید نشده به مجازات حبس تا ۱۸۰ روز محکوم خواهند شد.
-
کاهش آمار کارگران دارای حقوق معوق در استان مرکزی
سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان مرکزی تعداد کارگران دارای حقوق معوق در خرداد امسال نسبت به مدت مشابه سال گذشته را کاهشی عنوان کرد و گفت: در این حوزه کاهش ۵۱.۹ درصدی رقم خورده و از ۱۰۶ کارگر دارای حقوق معوق به ۵۱ کارگر رسیده‌ایم.
-
شرایط کارگران در جنگ هشت ساله چگونه بود؟
یک کارشناس حوزه کار اقدام برخی کارفرمایان در تعطیلی کارخانه‌ها و کارگاه‌ها و دادن مرخصی بدون حقوق به کارگران در جنگ ۱۲ روزه را مورد انتقاد قرار داد و گفت: در هشت سال جنگ‌تحمیلی هیچ کارفرمایی کارگر خود را اخراج یا خط تولید کارخانه را متوقف و تعطیل نکرد و همراهی و همدلی زیادی بین کارگران و کارفرمایان بود.
-
خروج اتباع غیرمجاز از کشور سرعت می‌گیرد
کارشناسان بارها نسبت به ورود غیرقانونی اتباع بیگانه به کشور به جهت اشغال فرصت‌های شغلی و بهم ریختن بازار کار، ملاحظات امنیتی و پیامدهای سوء اجتماعی و سیاسی هشدار داده و بر لزوم برخورد جدی تر با اتباع غیرمجاز تأکید کرده اند؛ برخوردی که حالا مسئولان امر بر ضرورت سرعت بخشیدن به خروج اتباع غیرمجاز از کشور خبر می دهند.
-
اهم اقدامات وزارت کار در جنگ ۱۲ روزه
در طول جنگ ۱۲ روزه و تجاوز وحشیانه به خاک کشور عزیزمان که آغازگر آن رژیم جعلی و اشغالگر اسرائیل بود،وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی به عنوان یکی از وزارتخانه های کلیدی اقدامات گسترده ای را به منظور حمایت از جامعه هدف خود در دستور کار قرار داد که تدارک بسته ویژه تسهیلات به کسانی که مشاغل خود را موقتا در جنگ از دست دادند، تمدید خودکار دفترچه های بیمه و پرداخت به موقع حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی از جمله این اقدامات بود.
-
در گفت و گو با ایسنا مطرح شد
کارفرمایان هوای کارگران را داشته باشند/ تمدید قراردادها و پرداخت حقوق و مطالبات کارگران
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی از کارفرمایان خواست در شرایط پیش آمده به جای تعدیل یا تهدید به اخراج، هوای کارگران را داشته باشند و قراردادهایشان را تمدید کنند تا با اطمینان و آرامش خاطر بیشتر به تولید بپردازند و دغدغه معیشت خانواده را نداشته باشند.
-
تکذیب شایعه تعویق حقوق کارمندان دولت
در پی انتشار خبری جعلی به نقل از معاونت وزارت امور اقتصادی و دارایی مبنی بر تعویق پرداخت حقوق کارکنان دولت تا اطلاع ثانوی، پیگیری‌های خبرنگار ایسنا حاکی از کذب بودن این خبر است.
-
در گفت و گو با ایسنا مطرح شد
ثبات قیمت ها و پرهیز از هرگونه احتکار/ عملکرد مثبت دولت در مدیریت اقتصادی
یک کارشناس با بیان اینکه اکنون که در شرایط جنگ قرار داریم مردم و مسئولان باید در کنار هم قرار بگیرند و اتحاد خود را حفظ کنند، مدیریت اقتصادی دولت در بحث تامین اقلام ضروری و بنزین را مثبت ارزیابی کرد و گفت: هرگونه احتکار مواد غذایی در شرایط جنگی ظلم و خیانت به مردم است و همه باید درکنار هم از محصولات استفاده کنند.
-
خیال مردم از پرداخت حقوق راحت است
عملکرد دستگاه‌های دولتی در شرایط جنگی نشان می‌دهد که نه تنها هیچگونه خللی در خدمات‌رسانی به مردم شامل پرداخت حقوق، یارانه و مستمری ایجاد نشده بلکه مشوق‌ها و معافیت‌های تسهیلاتی و مالیاتی اعمال شده است.
-
محیط‌بانان استان مرکزی در تنگنا
در دل دشت‌های وسیع و کوهستان‌های سر به فلک کشیده استان مرکزی، جایی که طبیعت با تنوع بی‌نظیر اکوسیستمی‌اش نفس می‌کشد، محیط‌بانان به‌عنوان نگهبانان خاموش این میراث ارزشمند، شب و روز در برابر تهدیدات ایستادگی می‌کنند، اما این قهرمانان گمنام که با جان و دل از گونه‌های نادر و زیستگاه‌های شکننده حفاظت می‌کنند، خود در برابر چالش‌هایی طاقت‌فرسا تنها مانده‌اند.
-
جزئیات اصلاح پرداخت حقوق اعلام شد
رئیس سازمان اداری و استخدامی گفت: طرح اصلاح پرداخت حقوق قرار است به صورت آزمایشی در سازمان‌های هواشناسی، راهداری و حمل و نقل جاده‌ای و شرکت ملی پست اجرا شود و براساس عملکرد کارمند حقوق پرداخت گردد.
-
زنان از حق اشتغال خود چه می‌دانند؟
بر اساس قوانین ایران، زنان نیز همپای مردان امکان کار و حضور در فعالیت‌های اقتصادی و اجتماعی را دارند و زنان شاغل مانند مردان از حداقل حقوق و دستمزد و مزایای قانونی نظیر حق مسکن، بن خواربار و حق اولاد برخوردارند.