روند توسعه و احیای ظرفیت‌های استان‌های کشور / آذربایجان‌شرقی؛ قطب ذخایر معدنی ایران

«استان آذربایجان‌شرقی» با دارا بودن ذخایر معدنی بالغ‌بر ۸ میلیارد تُن، به‌عنوان «قطب معدنی ایران» شناخته می‌شود و نقشی کلیدی در رشد اقتصادی کشور دارد. این استان علاوه‌بر منابع غنی معدنی، در سال‌های اخیر با رشد چشمگیر در بخش‌های کشاورزی و گردشگری، تحول خوبی را تجربه کرده است. با بهره‌برداری از پتانسیل‌های نهفته در معادن، اراضی کشاورزی و جاذبه‌های طبیعی، آذربایجان‌شرقی به یکی از موتورهای توسعه‌ی کشور تبدیل شده است. آذربایجان‌شرقی در سال ۱۴۰۲، با رشد ۳۳ درصدی در بخش کشاورزی و افزایش ۲۵ درصدی در ورود گردشگران، گام‌های بلندی برای بهبود شرایط اقتصادی و اجتماعی خود برداشته است.

اصلاح شیوه پرداخت دستمزد در معادن زغال‌سنگ/بازنگری در ضریب‌های شغلی معادن

بر اساس اعلام وزیر کار شیوه‌نامه یکپارچه ایمنی و اصلاح الگوی پرداخت دستمزد در معادن زغال‌سنگ با مشارکت کارفرمایان در حال انجام است و نظام پرداخت دستمزد به کارگران معادن و ضریب‌های شغلی در معادن مورد بازنگری قرار خواهد گرفت.

بسته خبری هفتگی کار و تعاون

تاکید بر افزایش تعداد بازرسان کار

عناوین مهمترین خبرهای حوزه کار و تعاون در هفته جاری به فعالیت بیش از ۳۴۰ شرکت تعاونی سهام عدالت در کشور، اختصاص مبلغ ۵۰۰۰ میلیارد تومان تسهیلات به مشاغل خانگی و کاهش ۵.۵ برابری نرخ بیکاری در استان تهران اختصاص داشت.

لزوم سرمایه‌گذاری در امر آموزش ایمنی معادن

در حال حاضر سرمایه‌گذاری در امر آموزش ایمنی معادن امری ضروری است و استفاده از زیرساختهای سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای به منظور ارائه آموزش ایمنی به شاغلان معادن مورد تاکید وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی قرار دارد.

تعداد شاغلان معادن در حال بهره‌برداری چند نفر است؟

بر اساس یافته‌های یک پژوهش، تعداد شاغلان معادن درحال بهره‌برداری کشور در سال ۱۴۰۰ بیش از ۱۳۰ هزار نفر بوده که از این تعداد بیش از ۳۸ هزار نفر کارگر ماهر بودند.

تاکید وزیر کار بر لزوم تغییر حقوق کارگران مشاغل سخت

وزیر کار بر لزوم اجرای طبقه‌بندی مشاغل در کارگاه‌های سخت و زیان‌آور تاکید کرد و گفت: در حال حاضر تنها امتیازی که به کارگران مشاغل سخت و زیان‌آور داده می‌شود، بازنشستگی پیش از موعد است، در حالی که باید حقوق و دستمزد آنها هم تغییر کند.

مشاغل اداری هم جزو کارهای سخت و زیان‌آور هستند؟

در کارهای سخت و زیان آور مزایایی برای افرادی که در این زمینه اشتغال دارند، درنظر گرفته شده و مبلغ پرداختی بر اساس سختی کار تعیین می‌شود. طبق ماده ۵۲ و ۶۵ قانون کار در صورتی که کارگاه دارای طرح طبقه‌بندی مشاغل باشد، با توجه به ماهیت شغل و محیط کار به کارگران فوق العاده سختی کار هم تعلق می‌گیرد.

بابا رفت نان بیاورد، جان داد

پسر هشت ساله نشسته است تا پدرش به خانه بازگردد، تا به اتفاق یکدیگر برای خرید لوازم‌التحریر از خانه خارج شوند و فردا که پدر به معدن می‌رود، او نیز به مدرسه برود و سال تحصیلی را شروع کند، اما پدر نیست، ساعاتی می‌گذرد که به خانه برنگشته است. پسرک حالا تکلیف آینده خود را نمی‌داند. اگر دیگر بابا نیاید، لوازم‌التحریر که هیچ، تحصیل جای خود را به کار می‌دهد، چون نان‌آور این خانواده این مرد کوچک خواهد بود. با بلند شدن صدای ناله خانواده، پسر «محمدجواد بهشتی» بهت زده به اطراف خود می‌نگرد و با آینده تحصیلی‌اش خداحافظی می‌کند...

۴۱ نکته کلیدی و محوری در باب رعایت ایمنی در معادن

مدیرکل بازرسی کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی نکات مهم و محوری در خصوص رعایت ایمنی در معادن کشور را تشریح کرد و از کارفرمایان، پیمانکاران، مهندسان ناظر معدن، مسئولان فنی و ایمنی معادن و سرپرستان خواست تا با رعایت دقیق نکات کاربردی و مهم ایمنی و مقررات حفاظتی در معادن از هیچ کوششی در جهت حفظ سلامت نیروی کار دریغ نکنند.